Lär känna Smiles medarbetare

Varför valde du Smile?

Här finns alla möjligheter för vidareutveckling i en miljö som bubblar av idéer och framtidssyn. Ett mycket bra alternativ för dig som önskar att utvecklas som medarbetare i en stor och trygg tandvårdsorganisation.

Hur ser din vardag ut?

Som ST-tandläkare i protetik är det naturligtvis protetiken som är i fokus. Patientbehandlingar utgör huvuddelen av min arbetsdag. På klinikerna tar vi emot interna och externa remisser från hela regionen och vi ser med glädje att de externa protetikremisserna blir allt fler. En annan viktig del av min vardag är kommunikationen med interna och externa kollegor i form av konsultationer och terapidiskussioner. Jag deltar också i ett forskningsarbete mellan Smile och ledande forskare på Odontologiska fakulteten i Malmö rörande helkeramiska tandkonstruktioner.

Vad är roligast?

Det absolut roligaste är alla trevliga och kompetenta medarbetare som verkligen brinner för det de gör!

Och vad är du mest stolt över?

Att vi inom Smile har utvecklats till en ledande privat tandvårdskedja i Sverige som erbjuder våra kunder högkvalitativ allmän- och specialisttandvård med korta väntetider.

Hur uppmuntras du i din karriär och egna utveckling?

Att vi har ST-tjänster och traineeprogram för nya kollegor tycker jag säger allt. Alla uppmuntras till att utvecklas, samtidigt som det ligger ett stort ansvar på den enskilda medarbetarens vilja att utvecklas och visa framfötterna.

Hur beskriver du företagskulturen?

Ungt, framtidstänkande företag med odontologin och medarbetarna i fokus. Stor vilja att satsa på modern teknik. Korta beslutsvägar. Platt organisation.

Vilka är fördelarna med en stor tandvårdskedja?

Vi har en enormt stor kompetensbank inom organisationen med så många medarbetare. Vi är en bra blandning av unga och erfarna medarbetare i hela Sverige och har ett nära samarbete mellan allmän- och specialisttandvård. En stor organisation som vi har också mer muskler vad gäller investeringar och samarbete med stora tandtekniska laboratorier samt odontologiska fakulteter runt om i landet.

Vad vill du säga till den som funderar på att söka sig till Smile?

Tveka inte! Har du rätt vilja och inställning kan du nå hur långt som helst inom en väletablerad och stor organisation som Smile. Framtiden är vår – och den är ljus. Så häng med!

Varför valde du att söka dig till Smile?

Som nyutexaminerad tandläkare vill jag tillhöra ett företag med en inspirerande arbetsmiljö och som erbjuder mig möjlighet att arbeta med utmanande arbetsuppgifter och att utvecklas till att bli en bra tandläkare. Jag kom i kontakt med Smile via mitt engagemang i Odontologiska studentkåren och vid en lunchföreläsning som Smile anordnade under min utbildning i Malmö. Smile har dessutom ett traineeprogram för nyexaminerade tandläkare, vilket gjorde mig mer nyfiken och intresserad.
Smile vill med sin vision, att erbjuda Sveriges bästa tandvård och vara branschens bästa arbetsplats, utveckla tandvården tillsammans med duktiga tandläkare, tandhygienister och tandsköterskor. Det känns inspirerande att vara med på den resan.

Hur ser din arbetsvardag ut på Smile?

Idag arbetar jag som tandläkare på vår klinik i Mariestad. Jag och min tandsköterska har en tidbok med stor variation av behandlingar vilket gör vardagen spännande och rolig. Vi arbetar avslappnat och lägger mycket tid på våra patienter och behandlingar för att kunna uppnå högsta möjliga kvalitet.

Vad är roligast i ditt arbete och vad är du mest stolt över hittills?

Det roligaste är mötet med alla patienter. Att känna att jag gör skillnad för deras livskvalitet oavsett om det är efter ett akutbesök eller en större protetisk behandling. Jag är stolt över hur snabbt jag har utvecklats som tandläkare. Jag är också stolt över att få vara delaktig i min kliniks fina gemenskap och Mariestads utveckling för att leverera en bra tandvård.

Hur uppmuntras du i din karriärutveckling inom Smile? 

Under min anställning går jag Smiles traineeprogram för tandläkare. Som del av Smiles traineeprogram uppmuntras jag till fortbildning via kurser och utbildningar men även till reflektion över det arbete jag bedriver via bland annat fallpresentationer. Känslan är att möjligheterna för en positiv karriärutveckling är stor inom Smile, framtiden får utvisa hur stor. Bland annat finns goda chanser att söka sig till en annan klinik om man skulle flytta till en annan stad. Smile har även vid ett par tillfällen utlyst ST-tjänster och har bland annat ett tätt samarbete med Tandvårdshögskolan i Malmö.

Hur skulle du, med några få ord beskriva företagskulturen?

Företagskulturen tar sitt ursprung i Smiles värderingar delaktighet, nytänkande och helhetssyn. Det finns en stor nöjdhet och stolthet bland mig och mina kollegor i att vara en del av Smile och den är tydlig i alla led.

På vilket sätt drar du som tandläkare nytta av att arbeta i en stor tandvårdskedja?

Jag använder Smiles interna nätverk för att konsultera specialister och andra tandläkare när jag stöter på svåra fall. Jag får möjlighet att själv dela med mig av tankar och idéer till en stor organisation. Jag har även den utrustning och de dentala material jag behöver för att kunna utföra ett bra odontologiskt arbete med hög kvalitet. En fördel är också att jag kan styra min vardag som tandläkare likt en privat kliniker, men har samtidigt en trygghet och säkerhet likt en anställning i landstingsregi.

Vad skulle du säga till den som funderar på att börja arbeta på Smile?

Ta chansen att utvecklas i en tandvårdskedja som är under ständig utveckling. Ta kontakt med en klinik för ett besök och känn efter om detta är något för dig.

Varför valde du att söka dig till Smile?

Att jobba privat var en målsättning jag hade redan under studietiden. Efter avlagd examen i Göteborg hann jag både prova på Folktandvården och arbete utomlands innan jag återvände till Sverige och började jobba i privat regi. Efter ett par år, våren 2008, gick jag med i den i Sverige ganska nystartade tandvårdskedjan Colosseum. Under 2014 gick Colosseum samman med Smile. Övergången till Smile kändes som ett naturligt steg för mig eftersom Colosseum och Smile hade en samsyn i att erbjuda Sveriges bästa tandvård och vara branschens bästa arbetsplats.

Hur ser din arbetsvardag ut på Smile?

Min dag startar alltid med en gemensam kopp kaffe. En annan rutin är att titta igenom både min egen och klinikens tidbok med min tandsköterska. Tidboken är ett fantastiskt verktyg. Under dagen hamnar givetvis patientomhändertagandet i fokus, det kan vara allt från förebyggande tandvård till större bettrehabiliteringar. Som odontologisk ansvarig tandläkare gäller det att vara lyhörd och tillgänglig för att kunna stötta och hjälpa till där det behövs. Jag kallar även till behandlarmöten på kliniken en gång i veckan där vi bland annat diskuterar rutiner, material, behandlingsformer och terapier. Det är fantastiskt forum som hjälper oss alla att utvecklas. Att kliniken håller en god och hög odontologisk nivå där varje medarbetare har ett eget ansvar och möjlighet att påverka är grunden i min roll som odontologiskt ansvarig.

Vad är roligast i ditt arbete och vad är du mest stolt över?

Umgänget med kollegor och patientomhändertagandet. För mig är det inspirerande att ha varit med på resan som vår klinik i Mölndal har gjort. Jag är stolt över att jag i min roll som odontologiskt ansvarig fått driva den odontologiska utvecklingen på kliniken och vi har fått otroligt bra respons från våra patienter.

Hur uppmuntras du i din karriärutveckling inom Smile?

På Smile finns det inga osynliga hinder utan här kan du som tandläkare göra odontologisk karriär, både på bredden och på höjden. Själv tog jag snabbt klivet upp som odontologiskt ansvarig på kliniken 2012 och är för närvarande också tf. klinikchef. Om du har viljan och drivet och vill framåt så finns bara möjligheter på Smile.

Hur skulle du beskriva företagskulturen?

I min roll som odontologiskt ansvarig tandläkare och klinikchef har jag daglig och nära kontakt med Smiles ledning och huvudkontor. Jag upplever att jag alltid får hjälp och stöd i mitt arbete och det finns inga hierarkier. Smiles företagskultur bygger på öppenhet och delaktighet, vilket tilltalar mig.

På vilket sätt drar du nytta av att arbeta för en stor tandvårdskedja?

Att tillhöra en tandvårdskedja för mig är en stor trygghet. Jag får möjlighet att arbeta privat och ha en organisation som stöttar mig i mitt arbete och samtidigt erbjuder mig utvecklingsmöjligheter som motiverar mig och gör att jag växer i mitt arbete.

Vad skulle du säga till den som funderar på att börja arbeta på Smile?

På Smile får du möjlighet att arbeta självständigt som tandläkare och får vara med och påverka i alla led. För mig är det stimulerande och ger mig arbetsglädje.

Varför valde du Smile?

Jag studerade till tandhygienist på Vårdhögskolan Gävle och tog examen 1994. Efter det arbetade jag som hygienist på Folktandvården i Stockholm i 2 år för att 1996 flytta tillbaka till Malmö och börja arbeta privat. Under åren 1996 till 2005 arbetade jag både privat och på Folktandvården i Skåne, både inom allmän- och specialisttandvården. Parallellt med mitt arbete studerade jag Ledarskap och organisation på Malmö högskola eftersom jag kände att jag vill göra något annat. 2005 började jag som klinikchef i Malmö.

Hur ser din vardag ut?

Det är otroligt varierat och möten med både personal och externa kontakter. Jag arbetar också med ekonomi, personal och verksamhetsplanering.

Vad är roligast?

Jag har ett fantastiskt arbete som är otroligt varierande. Att ha så många fantastiska arbetskamrater som förgyller mina dagar med mycket skratt och hög kompetens gör mitt arbete lätt.

Och vad är du mest stolt över?

Många saker. På mina fyra kliniker har vi specialister i nästan alla odontologiska områden. Det är kul och utmanande att bygga upp samarbetet mellan allmäntandläkare och specialisttandläkare. Våra specialister delar med sig av sin kunskap i det dagliga arbetet, men även vid kvällsföreläsningar och på terapimöten. Det bidrar till att vi har hög kompetens hos alla yrkeskategorier. För våra allmäntandläkare är specialisterna tillgängliga för en snabb konsultation. Jag är också stolt över de korta väntetiderna för patienter som behöver specialistvård.

Hur uppmuntras du i din karriär och egna utveckling?

Vi har korta beslutsvägar, vilket gör att jag snabbt kommer vidare från fråga till handling. Jag har regelbundna avstämningsmöten med min chef (Sverige-vd) där vi ventilerar aktuella verksamhetsfrågor och jag får stöd. Som klinikchef har jag stor frihet och uppmuntras att ta egna beslut. Två gånger per år har vi ledarskapsutbildning specialutformad utifrån vad vi klinikchefer har uttryckt att vi har behov av.

Hur beskriver du företagskulturen?

Kund- och medarbetarfokuserad. För att skapa trivsel för våra kunder gäller det att vi tar hand om och skapar trivsel för våra fantastiska medarbetare.

Vilka fördelar upplever du med en stor tandvårdskedja?

Som klinikchef har jag många personer att använda som bollplank i olika frågor. Det är en stor fördel att kunna använda kompetensen som finns i företaget och inte behöva gå utanför för att inhämta kunskap.

Vad vill du säga till den som funderar på att söka sig till Smile?

Här finns bara möjligheter. Välkommen!